Компаниуд сургууль биш
0 Comments
/
Анх дээд сургууль төгсөх үед хүмүүс “ажил дээр л гарч юм сурна шүү дээ, сургуульд юу сурах вэ дээ” гэж ярихыг сонсоод бага зэрэг гайхаж байж билээ. Мэдээж…
Perfectionist, imperfectionist
Та захирал болохын хувьд компанидаа ажиллаж буй хүмүүсийг 2 ангилж болно. Төгс бүтээлд итгэгч (perfectionist) болон үл итгэгч (imperfectionist) нар гэж.
Стив Жобс…
Sugar coating
Барууны улс орнуудад бизнес, менежментийн харилцаа нийгмийн соёлд нь гүн суусан байдаг. Өөрөөр хэлбэл бага хүүхэд байхаасаа эхлээд л соёлоороо дамжуулж…
Домогт Jack Welson: Хүний нөөцийн менежментийн халах функц
Менежментийн ухааны амьд домог Жак Велш GE корпорацыг 20 жил удирдахдаа компанийн үнэлгээг даруй 4,000% өсгөсөн билээ. Тэрбээр менежментийн олон шинэ аргачлал…
Гүйцэтгэх захирлын эрэлд
Харвард дээр гарсан судлагаанаас үзэхэд гэр бүлийн бизнесийн 70% нь 2 дугаар үедээ, 90% нь 3 дугаар үедээ хаалгаа барьдаг гэжээ. Энэ бол Америкийн статистик.…
Сэтгэл зүйд суурилсан хүний нөөцийн удирдлага
Хүн нэг цаг мөчид нэг л сэдвийг бодож чадна. Танай ажилтнууд юу бодож байна?
Ихэнх Хүний нөөцийн ном энэ ухааны гүнрүү орж чаддаггүй юм шиг санагддаг.…
Гүйцэтгэх захирлын эхний 30 хоног
Хэрэв та шинэхэн гүйцэтгэх захирал бол, эсвэл гүйцэтгэх захирал болохоор зэхэж, өөрийгээ бэлтгэж байгаа бол анхаарлаа хандуулаарай.
Юуны өмнө гүйцэтгэх…
360 хэмийн үнэлгээ
Бид сэтгэлзүйн ухааныг менежментэд илүү өргөн ашиглах хэрэгтэй болж байна. Өнөөдөр нэгэн туршлагаасаа хуваалцая гэж бодлоо.
360 хэмийн үнэлгээ гэж юу…
Цагийн мэдрэмж
Бизнес хийхэд хамгийн чухал асуудал бол БҮТЭЭМЖ гэдэгтэй санал нийлэх байх. Өрсөлдөгч чинь цагт 100 хадаас хийж байхад, танай цех ердөө 80 хадаас хийж…