Entries by ganzo

Зангуу төсөөллийн гажуудал ба Бизнес төлөвлөгөө

Нобелийн шагналт, сэтгэлзүйч Даниел Каннман хүний өдөр тутмын шийдвэр гаргалтад нөлөө үзүүлж байдаг төсөөллийн гажуудлуудыг анх нээсэн билээ.   Ихэнх хүмүүс өөрийнхөө мэдрэмж, бодол, дүгнэлт, шийдвэр гаргалтад бүрэн итгэлтэй байдаг. Өөрөөр хэлбэл тэд өөрсдийн сэтгэн бодох үйл ажиллагаанд огтхон ч эргэлздэггүй.  Гэтэл бодит байдал дээр хүний сэтгэн бодох үйл ажиллагаа нь тэр чигтээ төсөөллийн гажуудлуудад нэрвэгдсэн […]

Стратегич гэж хэн бэ?

500,000 жилийн тэртээх хүн сүрэг аварга том арслан зааныг агнаж хүнс тэжээлээ залгуулна. Аюултай, том амьтныг уран арга хэрэгжүүлэн агнаж буй тэрхүү хүн сүрэг бол СТРАТЕГИЧ амьтад мөн. Тэр үед магадгүй хэл яриа үүсээгүй байсан биз. Эндээс бид стратегийн ухаан нь хүн төрөлхтний хамгийн эртний ухаан болохыг харж болно.   800 жилийн тэртээх өвөг дээдэс маань […]

Шидтэн Ажилтны Эрэлд 

Та хаа нэгтэйгээс “…Менежмент бол дундаж хүмүүсийг удирдаж гайхалтай үр дүн гаргах явдал билээ…” иймэрхүү өгүүлбэр уншиж л байсан байх.  Бодит байдал дээр ихэнх захирлууд менежментдээ анхаарах биш харин шидтэн мэт бүгдийг чадагч ажилтан эсвэл менежерийг л хайж байдаг. Тэр хүнийг л аваад тавьчихвал компанийн бүх асуудал ид шид мэт хормын дотор шийдэгдэнэ.   Америкийн сансрын […]

Дүлий Менежерүүд

ЭМПАТИ (empathy) гэхээр монголчууд бид төдийлөн сайн мэдэхгүй. Харин барууны менежер хүн бүрийн мэддэг энэ үг бол “бусдын сэтгэлийг мэдрэх” чадварын тухай юм. Угтаа хүн өөрөө нийгмийн амьтан тул бусдын сэтгэл, зовлон, бэрхшээлийг мэдрэх төрөлх чадвартай билээ. Нөгөө талаас хүн бас амиа хичээсэн амьтан гэдгийг мартаж болохгүй. Иймд эмпатиг тасралтгүй хөгжүүлж байхгүй бол амиа хичээлт […]

Захирал хүн хэрхэн хүлээн зөвшөөрөгдөх вэ?

Захирлууд ажилтнууддаа хүлээн зөвшөөрөгдөх нь нэлээн том асуудал болдог. Нэгэнт хүлээн зөвшөөрөгдөөгүй захирал хэчнээн ухаантай байгаад ч менежмент хийж чадахгүй. Лидерийн онол болон өөрийн туршлагаас зөвлөмж өгье гэж бодлоо. Юуны өмнө захирал ба ажилтны харилцаа нь лидер ба дагагчийн дүрээр буудаг учраас захирал хүн лидер болж хувирах хэрэгтэй. Ихэнх захирлууд үүнийг ойлгоогүйгээс болж будилдаг. За […]

Аахилалт суурьтай менежмент VS Үр дүн суурьтай менежмент

Орчин үеийн бизнес нь бүхэлдээ идеологи дээр суурилах боловч өдөр тутмын арга барилдаа прагматик байхыг шаарддаг. Банкны салбарт ажиллаж байхдаа нэг удаа урт хугацааны чөлөөний дараа эргэж ажилдаа орох хүсэлтэй хэлтсийн захирал уулзлаа. Бид хоёрын яриаг сийрүүлбэл дараах байдалтай харагдах юм.

Methods to Have an Powerful Board Interacting with

An effective mother board meeting is the cornerstone of your well-run firm. It’s the primary opportunity for command to get feedback from many other board subscribers and craft an useful tactical project package. While successful board appointments look different for every group, many organizations and mission-driven organizations find success in certain common tactics. Start with […]

The VDR As being a Business Intelligence Tool

The VDR as a business intelligence tool is a crucial device for many who deal with delicate files and documents. A reputable VDR can easily keep costs down associated with M&A procedures by eliminating the need to deliver physical paperwork between functions and the prospect of mishandled or lost data. VDRs also support complex techniques, […]

For what reason Choose a WordPress Hosting Provider?

If you want to develop a website in WordPress, it feels right to a lot your site with an wordpress hosting installer that specializes in that platform. These kinds of providers offer faster hosting space and a hosting environment that’s designed to support WordPress sites. They will also quite often include a selection of security […]